公司為員工提供了豐富的福利，積極落實政府相關政策，為員工繳納足額的五險一金及高比例的住房補貼；為員工較好地規劃了養老政策，如企業年金；除此之外員工還享受結婚禮金、生日福利、節日福利、獨生子女學費和醫藥費報銷，為提升公司人文關懷，公司成立有工會、團委、黨支部等各類組織，定期開展形式多樣的活動，以此豐富員工業余生活；除社會保障的醫保外，公司還建立了補充醫療保險、定期健康體檢，公司提供舒適免費班車、豐盛的工作餐。